职位要求

具体岗位描述：

职位描述：
1、负责仓储运营的工作总体规划和日常运营的全面管理工作；
2、调集资源及时解决运营问题，不断优化和提升仓储运营体系、降低成本、提高用户体验；
3、管理并激励员工的工作绩效。
4、搭建优秀的团队，不断提高仓储管理水平和员工技能；
5、负责运营管理制度体系的搭建和公司规章制度的落地。
6、负责建立安全防损体系、控制和降低一切损耗；
7、负责仓储的预算工作，控制成本，对库存质量、数量进行有效管控；
8、组织完成公司下达的各项KPI指标任务。

任职资格：
1、本科及以上学历，物流、仓储等相关专业；
2、7年以上仓储类企业同岗位相关经验（团队规模300人以上），熟悉仓储业务流程，有丰富的管理操作技能及专业知识；
3、有仓配一体相关的仓储管理经验者优先考虑；
4、熟悉物流信息系统操作、应用，具有信息化的管理思维，能运用信息系统有效管控仓储流程各关键环节；
5、数据分析、逻辑判断及沟通表达能力强，良好的组织协调、计划统筹能力，具有团队合作意识和问题处理能力。

招聘人数：1人