职位要求

具体岗位描述：

工作职责：
1、每日早会运作；
2、督导所辖营业区的各项业务指标；
3、负责所辖营业区的基础管理工作；
4、各种培训班的教学后勤管理、保障、班务及辅助；
5、业务推动及职场布置；
6、营销服务部经理交办的其他工作。

招聘人数：1人