岗位职责:
高层管理类岗位，需要外派南美洲秘鲁！
1、制定矿区生产计划、矿山管理制度和业务流程；
2、管理矿区生产部门的日常工作活动；
3、负责矿山现场采矿、选矿工作活动的安全、有效进行；
4、负责矿区工作安排，包括计划开采、掘进区域，掘进速度，把关矿石质量和数量， 人力和物资的调配等；
5、协调各个部门的工作，以保证整个现场工作高效率地运行；
6、与生产部门和非生产部门协商，制定出长期的生产技术工作目标和预算；
7、分析每日生产和成本数据，以保证矿山在计划内完成制定的目标；
8、定期检查工作， 发现、解决安全和生产方面的问题。

资格要求:

1、地质勘探，采矿工程或相关专业本科以上学历，持有地质、采矿等相关高级资格证书，具有10年以上的采矿管理工作经验，中型矿山5年以上高层管理工作经验；
2、具有良好的组织、计划、领导、控制和沟通协调能力；
3、具有良好的文字表达能力。

职位类别： 总工程师/副总工程师

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