（一）应聘者须具备以下基本条件：
1、具有相关销售经验，能够完成销售计划制订、落实,促进团队销售目标达成；
2、具有团队协作，良好沟通，积极进取，主动化解工作中所遇到的问题，提出合理的解决方案；
3、具有维护好区域内VIP客户，促进重大单子成交的能力，为团队销售提供协助支持；
4、具有作风正派，品行端正，勤奋敬业，良好的职业操守。

（二）工作职责
负责销售计划制订、落实及团队销售目标达成；积极主动的化解工作中所遇到的问题，提出合理的解决方案；维护好区域内VIP客户，促进重大单子的达成；打造积极进取，乐观正派，技能优良的服务型销售团队。

职位类别： 销售经理/主管/主任

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