岗位职责：
1.可独立开发课程，确保培训计划符合培训需求;
2.根据公司培训需求，收集、评估相关课程、学习资料，开拓并维护合适的学习与培训渠道，确保培训资源的丰富性与适用性；
3.了解学员需求，参与培训授课。设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完善培训内容；
4.能够经常深入一线与销售人员沟通，主动挖掘培训需求，分析业务案例，完善课程内容，形成相应的知识和案例库，并及时组织案例学习与分享。任职资格：
1.全日制本科及以上学历(硬性要求)；
2.有1年以上企业培训讲师的工作经验，累计授课课时不低于500小时；
3.熟练运用word、ppt、excel等办公软件；
4.具备良好的沟通协调能力和组织能力，愿意与他人合作；
5.形象好气质佳，普通话标准，具备优秀的口头和书面表达能力；
6.能适应短期出差。 

职位类别： 培训师/讲师

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