在分公司总经理领导下，负责主持本部的全面工作，组织并监督本部人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务；
2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，加强与有关部门的协作配合工作；
3、负责组织制定分公司内技术管理制度和技术工艺标准；
4、负责制订或修改技术操作规程，编制工艺操作方法、机器设备及工器具的正确使用、维修和技术安全等有关的技术规定；
5、负责分公司的新技术引进和产品开发工作计划、实施，确保产品品种增加和技改；
6、负责组织抓好新产品的开发和研究工作，及时组织新产品的试制工作；
7、负责及时指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术问题，保证生产经营工作的正常进行，确保分公司生产计划的按时完成；
8、负责及时组织编制分公司技术开发计划和实施具体管理，按时上报分公司领导签批；
9、在总工的指导下，负责组织和编制分公司技术发展规划、长远技术发展和技术规划，并组织该规划的制定、修改、补充、实施等一系列技术组织和技术管理工作；
10、负责做好本部的技术图纸，技术资料的归档和管理工作，合理、充分地利用技术资料；
11、抓好分公司技术管理队伍建设工作，抓好人员的技术培训努力使其提高工作效率；
12、负责组织技术成果及技术经济效益的专业评价和评估等工作；
13、有权向主管领导提名下属业务主办或岗位人员的合适人选，并对其工作考核评价；
14、完成分公司领导或总工交办的其他工作或事项。
15、制定直接下级的职位说明书；

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