本职工作：负责市场调研、分析及营销策划等工作；负责营销系统人才的提升培养工作；
岗位职责：
1、制定股份公司营销战略规划，制定市场策略及销售计划，适应市场外部环境及动态变化；
2、统一营销策略，调整营销思路，组织市场调查，研究产品和竞争对手产品在市场上的对比，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施；
3、监督与指导新工艺、新材料及成熟产品市场专项推广活动，确保重点市场、重要客户的开发与维护；
4、制订、修订营销体系的工作程序和规章制度，经总经理审核、总裁审批后执行；
5、制定营销体系年度专业培训计划并协助培训实施，对营销人员进行业务培训指导。
任职要求：
1、年龄：35岁-45岁，男性优先；
2、10年以上工作经验，且具有大中型制造企业5年以上营销管理经验；
3、本科以上学历，营销或企业管理专业；

职位类别： 副总经理/副总裁/首席运营官COO

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