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年假
双休
工作餐
通勤车
带薪年假
技术部高级经理
1.9-2.7万/月
所属部门:产品创新中心/产品开发中心
  • 学历要求: 硕士及以上
  • 工作经验: 3年以上
  • 更新时间: 2022-07-11
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 国外-亚洲
  • 专业要求: 高分子化学与物理;
EVA HR 三个月前活跃
工作经历:
必备条件(符合其中任意1条即可):
1、具备知名化工企业杜邦、巴斯夫、拜耳、陶氏、帝斯曼、利安德、巴塞尔、普利万、日本宇部、赢创、舒尔曼、SABIC、博陆、LG化学、SK化学、金发、普利特等2年管理岗位工作经历;
2、具备终端客户德国博世、德国大陆、德国马勒、德国海拉、法国佛吉亚、法国法雷奥、美国江森自控、美国李尔、美国德尔福、美国伟世通、日本电装、韩国现代摩比斯、韩国现代派沃森等生产、质保和技术等相关管理工作岗位工作经历;
岗位技能(符合其中任意5条即可):
1、主导过1次以上规模材料化工公司的技术业务体系制订及执行;
2、主导过1次以上规模材料化工公司质量体系制订、更新及执行;
3、主导过5次以上规模以上材料化工公司的专利申报;
4、主导过5次以上产品价格评定;
5、主导过1次以上产品编码规则设计;
6、主导过1次以上产品毛利率测算;
7、参与过1次以上产品定价规则制定;
8、参与过1次以上公司生产设备论证;
9、参与过1次以上产品研发项目评审;
10、参与过1次以上产品开发项目评审;
11、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等OFFICE软件;
岗位职责:
1、负责完成集团公司下达的各项指标,组织完成公司指标分解,编制部门工作计划。
2、 负责完成部门配方收发、编码制定、企业标准收发、价格评定、毛利控制、专利管理、技术文件归档等业务体系执行。
3、 主持公司日常技术管理工作,执行公司年度研发计划。
4、 负责部门年度财务预算方案的编制及组织实施。

职位类别: 产品技术支持/技术

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