职责： 1、根据销售目标制定该区域销售计划及人员计划、培训等工作；
2、全面管理监督责任区域内销售活动；
3、统筹整理责任区域内所有客户资料及信息（设备、维保、加装）；
4、鉴别并跟进精准客户，并促成最终的成交；
5、完成相关工作报表；
6、上司安排的其它事务。
要求： 1、男女不限，25-50岁，大专以上文化；
2、有电梯销售经验3年以上，销售管理经验2年以上；
3、能吃苦耐劳，有一定的沟通能力和谈判技巧；熟练操作办公软件，有一定的文字处理能力；
4、有电梯销售经验优先。
待遇：1、底薪+提成（面谈）；
2、5天8小时制（不局限）；
3、购买社保，节假日按照国家规定执行；
4、免费旅游，节日福利等；
5、办公环境优雅舒适；
6、业务拓展费用（餐费、住宿费、交通费、公关费等）在规定范围内按实际情况报销。

职位类别： 销售经理/主管/主任

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