1. 管理学校的招生工作，负责招生工作的组织、计划、宣传和实施；2. 参与学校资源的洽谈、引入和关系维护；3. 负责与学校之间管理接口的协调事宜；4. 负责部门行政工作；5、完成上级领导交办的其他各项工作。任职要求：1. 本科以上学历，人力资源、师范专业优先；2. 热爱教育事业，且在过往积累了一定的学校运营管理经验；3. 性格外向、具备较强的协调能力和大局意识；4. 文字功底强，能独立完成结构清晰、表述到位、重点突出的文案/计划/报告；
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