任职要求：1、本科以上学历，财务会计相关专业背景,中级会计职称，有注册会计师资格优先。2、财务工作5年以上经验，熟悉会计操作及审核流程，财务管理能力强，任职过财务经理的优先。3、熟悉国家财经法律法规和税收政策及相关账务处理办法。4、良好的口头书面表达能力，出色的财务分析和组织协调能力。5、勤于思考、主动学习，掌握最新与财务相关的知识，有管理部门、参与决策的能力及团队合作精神。岗位职责：1、负责公司财务部日常管理，组织督促人员完成职责范围内工作任务。组织财务人员进行理论和业务知识学习，提高财务人员业务能力，对财务人员进行日常管理和工作考核，建设高效的财务工作团队；2、组织会计人员及时准确地进行全盘账务核算工作，审核记账凭证、购销合同、相关报表等。3、结合公司实际情况，制定会计核算制度及实施办法，经批准后组织执行。4、主持公司财务战略制定，建立健全公司财务管理制度，规范内部流程，完成公司财务计划；监督执行公司财务制度及相关规定。保护公司各项资产的安全与完整，保证会计信息资料的准确性。5、利用财务核算与会计管理原理，为公司经营决策提供战略依据，制定公司资金运营计划，制定公司年度、季度、月度财务收支计划；编制和组织实施财务预算报告。6、对公司税收进行整体筹划与管理，降低公司的经营成本；7、协调财务部与其他各部门的工作；协调公司与银行、工商、税务等政府职能部门的关系，维护公司利益；8、完成领导交办的其他工作。薪酬福利：1、工资构成：试用期80%工资，综合薪资8K-10K ，试用期1个月。行政奖金和优厚年终奖励。2、转正即购买社会保险，各项团建聚餐、生日、体检、节假日福利、带薪假等，春节假长。有贡献的员工后期购买公积金。3、有公司宿舍，包中晚餐。日工作7小时，中午午休两个半小时。4、领导有魄力，公司氛围好，人文关怀到位，办公环境好、办公室配有冷暖空调。5、学习培训不少，工作之余实现自我提升。

职位类别： 财务主管/会计主管

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