岗位职责：
1.协助总经理分解、下发经营任务；
2.定期汇总各类报表整理上报；
3.负责与公司其他部门的沟通协调；
4.负责来访客户的商务接待；
5.负责部门各类合同的存档管理；
6.协助总经理进行各种会议资料的编写；
5.能够很好的完成领导交付的临时工作。
任职资格：
1.大专及以上学历，营销、交通工程、文秘等专业；
2.熟练使用各类办公软件：Word、Excel、PPT、PS、CAD等；
3.具备良好的公文写作能力、语言表达能力；
4.通晓商务接待的基本礼仪；
5.思路清晰有条理，善于归纳总结，有较强的理解力和应变力。

职位类别： 人力资源经理/主管/专员

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