岗位职责：
1、带领销售团队完成楼盘的销售及回款任务；
2、每月与策划师共同制定工作计划，协助营销推广和各项业主活动；
3、制定完善的销售管理制度及销售流程，定期对各项目销售人员进行绩效考核，优奖劣汰；
4、负责置业顾问培训、转正、考勤、考核、核发提成工作；
5、负责协助营销部负责人完成与相关部门的协调配合等工作。

任职资格：
1、25-35岁，大学以上学历，房地产经济、市场营销及相关专业，具5年以上的房地产营销工作经历及管理经验；
2、能负责项目营销全过程的管理，具备带领营销团队快速开拓市场的能力；
3、对房地产市场有敏锐的洞察力，能提出有效的销售建议；
4、沟通能力强，表达能力出众，具有良好的亲和力、感染力和激情，能吃苦耐劳。

职位类别： 房地产

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