一、岗位职责
1.负责公司产品的销售及推广;2.根据市场营销计划,完成部门销售指标;3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;5.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
二、岗位要求
1.35岁以下,专科及以上学历;
2.心理素质极佳,自我调节能力强,能适应短期出差;3.喜欢和人打交道,能快速与顾客建立良好的关系,健谈,口才良好;4.不安于现状,喜欢挑战,竞争意识强,勇于突破,挑战一切“不可能”;5.有工业品销售经验者优先考虑。
三、福利待遇:
1.底薪+提成+绩效奖金+全勤奖;
2.五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育、公积金);
3.双休、国家法定节假日、带薪年假;
4.年底双薪、免费培训、员工活动、免费午餐;
5.组织旅游及户外拓展活动;
6.融洽、轻松的办公环境;
1.负责公司产品的销售及推广;2.根据市场营销计划,完成部门销售指标;3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;5.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
二、岗位要求
1.35岁以下,专科及以上学历;
2.心理素质极佳,自我调节能力强,能适应短期出差;3.喜欢和人打交道,能快速与顾客建立良好的关系,健谈,口才良好;4.不安于现状,喜欢挑战,竞争意识强,勇于突破,挑战一切“不可能”;5.有工业品销售经验者优先考虑。
三、福利待遇:
1.底薪+提成+绩效奖金+全勤奖;
2.五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育、公积金);
3.双休、国家法定节假日、带薪年假;
4.年底双薪、免费培训、员工活动、免费午餐;
5.组织旅游及户外拓展活动;
6.融洽、轻松的办公环境;
职位类别: 区域销售经理
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