项目管理储备人才（技术岗、进度岗、质量岗、成本岗、安全岗），为拓展公司业务特招聘项目储备人才，经过公司培养(师带徒、新员工培训、户外拓展、岗位轮换、五位一体人才库、新员工职业规划、取证培训及综合素质技能提升等人才培养方式,根据新员工工作岗位意向调查，进行跟踪培养)发展为公司未来的项目总工、项目经理以及中层领导干部。

任职要求：
1、2023年应届毕业生，本科以上学历，男女不限，工程类相关专业；
2、较强的沟通、协调、组织能力、计划管理能力、分析解决问题能力；
3、卓越的执行能力，学习能力和独立工作能力；
4、理解并认同公司的企业文化，良好职业道德和素养；
5、身心健康，具备优良的团队协作精神。

职位类别： 公路/桥梁设计师

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