1、全面轮岗学习：在入职初期，您将有机会在各个部门进行轮岗学习，了解公司的核心业务流程和团队协作模式，积累实践经验；
2、专业能力提升：参与一系列定制化的实操项目，包括专业技能实践、领导力培养和行业知识讲座，快速成长为行业专家；
3、项目实战经验：运用所学知识解决实际工作中的问题，并提出改进意见。
可轮岗部门有：视觉设计部、产品部、项目部、研发部、实验室、生产部、工程部、采购部、品质部、总经办、财务部、人力资源部等部门
1、 24届本科及以上学历，专业不限，理工类、机械类、管理类、英语类、小语种类、设计类等相关专业优先；
2、 优秀的沟通能力、团队协作精神，对新知识有强烈的学习欲望；
3、 积极主动，有高度的责任心，具备良好的抗压能力和适应性；
4、 接受各部门轮岗安排，轮岗后根据个人意向与公司业务需求进行定岗。

职位类别： 储备干部

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