人事助理
岗位职责
1、负责简历实步筛选、电话通知等事务
2、办理人员入职、离职、调动手续、入职培训、人员资料录入更新、建立人事档案；
3、协助办理社保、员工合同签订、员工职称评审、管理等事务；
4、负责公司微博、微信、微信群更新、维护；
5、协助收发文件、传真、复印、图书录入、设计图纸整理；
6、协助各类会务、活动工作；
7、完成上级交给的其他事务性工作；

任职资格
1、行政管理或人力资源管理相关专业大专以上学历；
2、一年以上相关工作经验；
3、具备一定的人事业务及行政管理知识；
4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；
5、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；

职位类别： 人力资源经理/主管/专员

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